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中國制造高質量發展需要更多“格力式”赤誠

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“敢于擔當的企業,才有資格說使命;生產不合格的產品對消費者來說是欺詐行為,對企業來說更是關乎生命的荒唐行為。”在格力電器組織開展的學習貫徹《綠色高效制冷行動方案》專題活動上,格力電器董事長兼總裁董明珠一針見血地指出,《方案》給不良企業敲響了警鐘,并表示“希望全社會能夠監督我們,格力電器9萬員工愿意接受社會的監督!”

活動現場,參會代表共同宣誓將誠信經營、嚴守法律底線、強化質量意識等,來自格力10個部門的負責人簽訂了責任狀,承諾嚴格執行《方案》要求,為消費者創造綠色環保、質量可靠的產品。同時,格力還提出將開展為期半年的“挑刺行動”,鼓勵公司內部各部門、各單位之間相互進行質量監督和挑戰賽。

承諾,不是說說而已。試想,如果一家企業沒有過硬的技術和管理,沒有足夠的勇氣、自信與誠意,這種旗幟鮮明地面向全社會求監督的舉措不就意味著給自己“挖坑”嗎?那么,格力為何這時再次強調企業誠信經營的重要性并在這方面不斷地進行自我加壓呢?這其中,必然具有一定的問題導向性和現實針對性。

進一步講,一方面,可能是因為最近幾天行業個別企業陷入的虛標能效風波,重新引起人們對于企業虛假宣傳、假冒偽劣、商業欺詐等現象的反思以及對于企業誠信經營話題的關注,格力此時的相關做法,多少具有一定的利用“活生生”的反面教材趁熱打鐵進行自我規制、自我約束、自我管理、自我凈化的意旨;另一方面,推進中國制造實現“三個轉變”以及推動中國制造實現高質量發展已經進入爬坡過坎時期,在提檔升級的過程中,“誠信經營”的重要性日益凸顯。不難看出,格力正在試圖以點帶面掀起一場由企業輻射到行業的“誠信風暴”,引領整個行業構筑產品質量“防火墻”,推動構建健康的行業生態和市場競爭秩序。

我們知道,這些年來,從整體上看中國制造業已在不斷地實現從無到有、由少到多、從弱到強的轉變,中國制造的國際形象正在不斷扭轉,但受各種因素的影響,一些企業的誠信經營情況依然不容樂觀,這方面,比如能效虛標、以次充好、偷工減料、虛假宣傳等問題已經成為家電行業的一大“頑疾”,其中部分品牌大行其道,一些企業在質量管理、誠信意識等方面不僅存在“短板”而且“屢教不改”,這一次,如果不是格力挺身而出捅破行業的潛規則,虛標能效的亂象未必會引起各方面的廣泛關注。當然,虛標能效現象只是家電行業誠信經營問題的一個方面,如果誠信經營問題不能夠引起整個行業的高度重視,中國制造實現高質量發展將無從談起,更不用說“讓世界愛上中國造”。

《墨子》有云,“誠信者,天下之結也”,意思是只要一個人有誠信,那么全天下的人都會來結識他。誠信是每個人安身立命之本,也是社會得以存續發展的底線原則,這個原則對于企業來說同樣適用。正所謂言“而有信,門庭若市;言而無信,毀于一旦。”誠信早已被視為市場經濟的重要基石,對于企業來說,誠信既是必須踐行的行為準則,也是贏得消費者和市場的前提和可靠保證。這也就不難理解,為什么格力電器在誠信經營問題如此較真并將誠信建設擺在突出位置。

總之,不管是主動邀請社會各界監督自己、開展自我“挑刺行動”,還是企業高管宣誓并立下責任狀,格力此次的舉動都極具儀式感、使命感,讓人們看到了一家企業對于誠信建設的良苦用心,而在推進中國制造實現高質量發展的偉大進程中,恰恰需要匯聚更多的“格力式”赤誠之心,造就中國制造和中國品牌的底色,形成高質量發展的磅礴力量。

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